In elektrischen Belangen bieten wir unseren Kunden eine breite Palette an Dienstleistungen und Lösungen nach Mass von hoher Qualität. Unsere langjährigen Erfahrungen setzen wir täglich optimal in unserem Unternehmen ein. Wir gestalten unser Angebot zukunftsorientiert durch frühzeitiges Erfassen des wirtschaftlichen, technologischen und sozialen Wandels. Damit stiften wir optimalen Kundennutzen und
verschaffen uns Wettbewerbsvorteile. Unsere Kunden:
Unser Kundenstamm ist sehr gross und verteilt sich auf grosse Teile des Kantons Aargau und angrenzende Gebiete. Den Kontakt mit Kunden pflegen wir. Speziell im Mettauertal aber auch in anliegenden Regionen sind wir führend im Bereich der Elektroinstallationen. Unsere Kundschaft im Kabel- Leitungsbau schätzt den hohen Qualitätsstandard unserer Arbeiten sehr. Bei Telefonstörungen, Geräteservice, kompletten Hausinstallationen, Netzbau, Freileitungsbau, Unterhalt an öffentlichen Beleuchtungen und nicht zuletzt durch unser Elektro- Fachgeschäft können wir unsere Kunden kompetent unterstützen. Unsere gesellschaftliche Verantwortung:
Die Sicherung der Arbeitsplätze, eine gute Vorsorge und auch die Ausbildung von Lehrlingen nehmen wir ernst und ist uns ein grosses Anliegen. Wir bevorzugen langfristig ausgerichtetes Handeln gegenüber kurzfristigem Gewinndenken. Unsere Qualitätspolitik:
Es ist uns ein Anliegen, mit optimalem Einsatz, die von den Kunden erteilten Aufträge wie folgt abzuwickeln:
• fachlich kompetent: durch permanente Schulung der Mitarbeiter.
• handwerklich korrekt: perfekter Ablauf; perfekte Funktion; Ordnung bei der Arbeit.
• zum richtigen Zeitpunkt: gemäss Auftrag und/oder auf Abruf.
• am richtigen Ort: gemäss Auftrag.
• in der richtigen Menge: es wird nur ausgeführt, was bestellt wurde zu einem marktgerechten Preis: wir wollen den Kunden ein fairer Partner sein.
• mittels qualitativ hochstehender Produkte: geliefert durch leistungsfähige Lieferanten.
• Reklamationen: werden kulant behandelt. Unser Führungsverständnis:
Die Beziehung zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten ist uns wichtig. Wir schaffen ein günstiges Klima für hohe Arbeitszufriedenheit. Die Führungspersonen nehmen bestmöglich auf die Wünsche der Mitarbeiter Rücksicht. Die Mitarbeiter sind stets höflich und handeln im Interesse der Unternehmung. Selbstständiges Arbeiten und ein hohes Mass an Eigenverantwortung sehen wir als unabdingbar für einen wirtschaftlichen Erfolg. Grossen Wert legen wir auf die Lehrlingsausbildung. Es ist uns wichtig, dass junge, kompetente Arbeitskräfte ihre Ausbildung erhalten können.
