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Der Unternehmensverbund 100 TOP-Dachdecker ist eine unabhängige Kooperation qualitätsorientierter

20/08/2026

Von „du bist gut genug“ zu „probier, ob du es noch besser kannst“
Selbstwertstärkend ausbilden

Junge Menschen wollen und können vor allem dann gern besser werden, wenn sie sich nicht schlecht fühlen. Das klingt erst mal paradox, ist aber eigentlich eine ganz grundlegende Erkenntnis aus Pädagogik und Psychologie. Moderne Ausbildungsmethoden berücksichtigen das. Unser aktueller Blog fasst ein paar gute Gedanken zum Thema zusammen.

www.100top-dachdecker.de/blog/article/373

📸 Bild: Ki generiert

31/07/2026

100TOP steht auch für Top-Argumente
Was es so nur bei uns gibt, überzeugt intern und nach außen

Was den 100TOP Dachdecker Deutschland-Zusammenschluss ausmacht und was ihn besonders macht, ist für uns irgendwie schon ganz selbstverständlich geworden. Wie wär´s, die vielen Leistungen auch mal auf andere Weise in den Blick zu nehmen – als Argumente, die bei Kunden, Bewerbern und Teammitgliedern für uns sprechen, sogar für uns werben? Die neue Ausgabe von unserem Blog hat die Probe aufs Exempel gemacht. Gleich mal nachlesen. Garantiert überzeugend!

www.100top-dachdecker.de/blog/article/372

24/07/2026

Appetit auf eine Außenküche?
Echt heiße Ideen von deiner Dachdeckerei

Eigentlich könnte man auch die Dachdecker zu den Genusshandwerkern zählen. Sie bauen nämlich nicht nur Dächer und Fassaden, Terrassen und Carports, sondern auch Grillpavillons und überdachte Außenküchen. Unser Blog serviert appetitliche Infos zum Thema. Garen & Grillen, Genuss & Geselligkeit im Freien – und das Ganze nicht nur gemütlich und geschmackvoll, sondern auch wettersicher: ein 100Top-aktueller Trend!

www.100top-dachdecker.de/blog/article/371

06/07/2026

Auf die zugehen, die kommen sollen
Die Candidate Journey zu Ausbildungs- und Arbeitsplatz

„Das Grundgesetz jeder richtigen Reise ist: es muss was los sein – und du musst etwas ›vorhaben‹. Sonst ist die Reise keine Reise“, heißt es in einem Aphorismus. Das passt prima zum modernen Begriff der Candidate Journey, der „Reise“ von Bewerberinnen und Bewerbern an einen Ausbildungsplatz oder neuen Arbeitsplatz. Als Arbeitgeber muss man dafür sorgen, dass von Anfang an was los ist. Und unterwegs muss man immer wieder Impulse geben und das Vorhaben der Kandidatinnen und Kandidaten bestärken, im Betrieb tätig zu werden. Unser aktueller Blog-Beitrag stellt die Idee der Candidate Journey vor. Mach dich gleich mal mit einem Klick dorthin auf den Weg!

www.100top-dachdecker.de/blog/article/370

22/06/2026

„Das muss in fünf Minuten raus!“
Gut gegen Bürostress: vorformulierte Textbausteine, Brief- und Mailtexte

Tagtäglich fallen in einem Büro bei Korrespondenz und Mailverkehr
die unterschiedlichsten Text-Aufgaben an – von A wie Absage bis Z wie Zahlungserinnerung. Kein Betrieb formuliert so etwas jedes Mal neu. Gern wird dann etwas aus früheren Vorgängen übernommen und abgewandelt. Doch das kann man sich noch bequemer machen, die Sache systematisch auf- und ausbauen. Unser neuester Blog bringt Anregungen und eine Checkliste. Gleich mal reinklicken!

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10/06/2026

Handwerkspraxis statt Hochschultheorie!
Studienabbrecher sind oft tolle Azubis

Wer das Studium schmeißt, hat in der Regel nicht den Spaß am Fach verloren, sondern bloß dem Spaß am Studieren. Studienabbrecher wollen in die Praxis und schneller mehr erreichen. Sie für eine Ausbildung im Betrieb zu gewinnen, bringt beiden Seiten Vorteile. Aber wie und wo findet man sie? Im neuen Blog haben wir erfolgversprechende Kontaktwege skizziert. Gleich mal klicken und gucken!

www.100top-dachdecker.de/blog

29/05/2026

Angesehen und angesagt sein
Mehr Wahrnehmung und Wertschätzung mit Öffentlichkeits- und Pressearbeit

„Wenn mir nur noch ein letzter Dollar bliebe, würde ich ihn für Public Relations ausgeben“, sagt Bill Gates. Solide Öffentlichkeits- und Pressearbeit erreicht auch die Stellen in der öffentlichen Wahrnehmung, an die Imagebroschüren und TikTok-Clips nicht hinkommen. Und das Ganze sogar mit überschaubarem Arbeitsaufwand und günstigen Kosten. Mit einem Dollar kommt man zwar wohl nicht ganz aus... Aber auf jeden Fall zählen Ideen und Initiative mehr als Money! Unser neuer Beitrag zum Blog macht Lust auf PR und darauf, im eigenen Betriebsalltag vielleicht mal nach spannenden Themen Ausschau zu halten.

www.100top-dachdecker.de/blog/article/366

21/04/2026

Mehr als ein Filter für fachlich F***e
Erfolgreiches Talentmanagement braucht Empathie

„Der eigentliche Beweis, dass wir Talent besitzen, ist die Fähigkeit, das Talent in anderen Menschen zu entdecken“, brachte es der Schriftsteller Elbert Green Hubbard auf den Punkt. Eine Begabung, die im modernen „war for talents“, der Konkurrenz um gute Fachkräfte, immer wichtiger wird. Empathische Kommunikation kann hier zum Wettbewerbsvorteil werden – und zwar in jeder Hinsicht. Näheres gleich mal nachlesen im aktuellen NotizBlog!

www.100top-dachdecker.de/blog/article/365

08/04/2026

Hier oben stimmt einfach alles. Sonne im Gesicht, Werkzeug in der Hand – läuft.

📸 von unserem 100 TOP-Dachdecker:

03/04/2026

Frohe Ostern euch allen! 🐰🌸 Genießt die Zeit, lasst es euch gut gehen und sammelt ein paar schöne Momente 🥚✨

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Fresenrühm 10
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23795

Telefon

+4945518903300

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https://www.100top-dachdecker.de/

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