15/06/2023
Je n'ai vu personne bailler ce matin lors du Parcours Dirigeant à la CPME Loiret !!!
Il faut dire que le sujet était intéressant puisque nous avons, Stephanie Rivain et moi-même, démystifié l'externalisation des compétences.
Tout a commencé par une partie généraliste sur le sujet qui m'a permis de rétablir quelques vérités sur le recours à la sous-traitance (eh oui, il y a beaucoup d'idées reçues...). Je vous livre ma conclusion : L’externalisation de compétences est souvent plus souple et moins chère qu’une embauche lorsque l’on met bout à bout les coûts et les risques sociaux. Elle permet aussi d’avoir accès à des expertises externes qu’il est parfois difficile d’avoir en interne.
J'ai ensuite enchaîné sur la Direction Commerciale Externalisée. Non, ce n'est pas un gros mot mais on ne sait pas toujours ce qui se cache derrière. Audit, Discours commercial, Plan d'action, Fixation d'objectifs, Pilotage, tout cela n'a plus de secret pour les participants. Cela fait partie des missions que je propose à travers mon expertise DirCo chez Bras Droit des Dirigeants.
Pour finir, Stéphanie a décrit l'externalisation de la paie telle qu'elle est proposée chez Michel Creuzot
Merci à Andrea Cauli🔸️pour l'organisation de l'évènement et à Dany Fenouillat pour l'accueil café/chouquettes. Et merci aussi aux différents participants qui ont animé la séance avec leurs nombreuses questions.
Je reviendrai avec plaisir faire d'autres interventions avec vous. C'était un vrai moment de partage, très enrichissant pour les participants je l'espère et pour les intervenants, j'en suis sure.