Hotrema

Call Directions Website Contact the business

Hotrema Aukščiausios kokybės techninis izoliavimas ir pastolių montavimas.

Pramonės projektuose svarbus ne vien galutinis rezultatas. Lygiai taip pat svarbu, kad darbai būtų atliekami saugiai, o ...
07/10/2026

Pramonės projektuose svarbus ne vien galutinis rezultatas. Lygiai taip pat svarbu, kad darbai būtų atliekami saugiai, o žmonės aikštelėje jaustųsi užtikrintai. Todėl ypač malonu sulaukti tokios padėkos iš „Standardkessel Baumgarte GmbH“ saugos specialistų:

„Norime padėkoti visai komandai už pastangas ir indėlį kuriant stiprią saugos kultūrą šiame projekte. Jūsų pasiryžimas padaryti daugiau, nei reikalaujama, padėjo užtikrinti saugesnę darbo aplinką ir turėjo teigiamą poveikį kitiems aikštelėje dirbusiems rangovams.

Svarbu ne tik atlikti darbą, bet ir užtikrinti, kad kiekvienas žmogus projekto aikštelėje būtų saugus ir dienos pabaigoje sveikas grįžtų namo pas savo artimuosius.“

– „Standardkessel Baumgarte GmbH“

Tokius pačius aukštus saugos standartus siekiame išlaikyti kiekviename projekte. Šis atsiliepimas – paskata ir toliau nuosekliai dirbti šia kryptimi.

Daugiau apie mus ir mūsų veiklą: https://hotrema.com/.

HOTREMA | ŽMONĖSKą veikiame, kai nedirbame?Spalio 3 dieną mūsų aikštelės vadovas Rokas Varkalis stojo prie „ORLEN Lietuv...
05/10/2026

HOTREMA | ŽMONĖS
Ką veikiame, kai nedirbame?

Spalio 3 dieną mūsų aikštelės vadovas Rokas Varkalis stojo prie „ORLEN Lietuva Rally 2026“ starto Mažeikiuose. Tai buvo paskutinis šių metų Lietuvos automobilių ralio čempionato etapas, tad veiksmo ir įtampos trasoje tikrai netrūko. 🏁

Tačiau Rokas ten buvo ne vienas. Jo palaikyti atvyko kolegos iš Vilniaus, Klaipėdos ir Mažeikių. Proga susitikti ne darbo aplinkoje, pabūti kartu ir palaikyti saviškį tapo ne mažiau svarbia dienos dalimi nei pats ralis.

Mums visada įdomu pamatyti, kuo kolegos gyvena už darbo ribų – kokie pomėgiai juos veža ir kur jie išbando savo galimybes. Šįkart atsakymas buvo triukšmingas, greitas ir su nemažai adrenalino.

Sveikiname Roką ir ačiū visiems, kurie atvyko palaikyti! 👏

📈 HOTREMOJE ir toliau investuojame į vadovų augimą, stiprindami lyderystės ir vadovavimo įgūdžius pagal pasaulyje pripaž...
28/09/2026

📈 HOTREMOJE ir toliau investuojame į vadovų augimą, stiprindami lyderystės ir vadovavimo įgūdžius pagal pasaulyje pripažintą Situacinės lyderystės (SLII®) metodiką.

Mokymus veda sertifikuota SLII® trenerė ir mūsų Žmonių ir kultūros departamento vadovė Aušra Antanavičienė. Rugsėjį mokymuose dalyvavo dvi vadovų grupės iš skirtingų HOTREMOS sričių, tarp jų ir mūsų projektuose dirbantys aikštelių vadovai.

Daugiausia dėmesio skyrėme praktiniams įgūdžiams, kuriuos vadovai gali pritaikyti kasdieniame darbe:
🔹 gebėjimui pritaikyti vadovavimo stilių prie skirtingų situacijų ir darbuotojų poreikių
🔹 efektyvesniam tikslų ir lūkesčių derinimui
🔹 pasitikėjimu grįstų santykių kūrimui komandose
🔹 darbuotojų savarankiškumo ir atsakomybės auginimui

Džiaugiamės matydami skirtingų HOTREMOS sričių vadovus besimokančius kartu ir pritaikančius šias praktikas savo komandose.

📢 Prie „Hotrema“ komandos kviečiame prisijungti vyresnįjį projektų vadovą (-ę)!Šioje pozicijoje būsite atsakingi už dide...
24/09/2026

📢 Prie „Hotrema“ komandos kviečiame prisijungti vyresnįjį projektų vadovą (-ę)!

Šioje pozicijoje būsite atsakingi už didelės apimties tarptautinių projektų valdymą nuo pasirengimo iki jų įgyvendinimo. Vadovausite projektų komandoms, valdysite išteklius, biudžetus ir terminus, užtikrinsite sklandų projektų vykdymą. Taip pat glaudžiai bendradarbiausite su klientais, partneriais ir subrangovais, sieksite geriausių projektų rezultatų bei prisidėsite prie savo komandos profesinio augimo.

🎯 Ieškome patyrusio projektų valdymo specialisto (-ės), turinčio (-ios) ne mažesnę kaip 5 metų didelės apimties projektų valdymo patirtį ir sėkmingai įgyvendintų tarptautinių projektų. Patirtis statybų sektoriuje būtų didelis privalumas.

Jei esate pasirengę imtis sudėtingų tarptautinių projektų, vadovauti profesionalioms komandoms ir prisidėti prie tolesnio „Hotrema“ augimo, kviečiame kandidatuoti!

📍 Darbo vieta: Vilnius | Klaipėda | Mažeikiai

💰 Atlyginimas: nuo 5 000 Eur/mėn. (neatskaičius mokesčių)

Kandidatuokite paspaudę darbo skelbimo nuorodą komentaruose arba siųskite savo CV el. paštu 📧 [email protected]

„Hotrema“ – tarptautinė įmonė, teikianti pastolių montavimo, izoliavimo ir skardos gaminių sprendimus visoje Europoje. Bendradarbiaujame su pirmaujančiomis pramonės ir energetikos sektorių įmonėmis, įgyvendiname sudėtingus projektus ir užtikriname aukščiausius saugos, kokybės bei veiklos efektyvumo standartus.

Baigę planinio sustabdymo darbus Korvenmäki kogeneracinėje jėgainėje Suomijoje, sulaukėme mūsų kliento „Lounavoima Oy“ į...
23/09/2026

Baigę planinio sustabdymo darbus Korvenmäki kogeneracinėje jėgainėje Suomijoje, sulaukėme mūsų kliento „Lounavoima Oy“ įvertinimo, kuriuo norime pasidalinti.

Klientas įvertino ne tik atliktų darbų kokybę, bet ir tai, kaip mūsų komanda dirbo viso gamyklos sustabdymo metu:

„Jūsų darbuotojai buvo aktyvūs ir paslaugūs. Perduokite jiems mūsų padėką. Bendradarbiavimas ir darbų koordinavimas buvo nepriekaištingi, sutartų grafikų laikomasi. Tai reiškia, kad galime susitelkti į kitus priežiūros darbus, žinodami, kad HOTREMA savo darbus atliks sklandžiai.“

Taip suprantame partnerystę – laikytis susitarimų ir dirbti taip, kad partneriai galėtų mumis pasikliauti net ir intensyviausiu projekto metu.

Ačiū visai prie projekto prisidėjusiai komandai ir darbų vadovui Tomui už puikiai atliktą darbą.

Daugiau apie mus ir mūsų darbus: https://hotrema.com/.

Ilgalaikės partnerystės kuriamos per bendrą darbą – jo kokybę ir susitarimų laikymąsi. Būtent tokia patirtis su „METLEN ...
21/09/2026

Ilgalaikės partnerystės kuriamos per bendrą darbą – jo kokybę ir susitarimų laikymąsi. Būtent tokia patirtis su „METLEN Energy & Metals“ šiandien tęsiasi „Adamów CCGT“ statybų aikštelėje Tureke, Lenkijoje.

Čia statoma nauja kombinuoto ciklo dujų elektrinė, kurioje jau pradėjome savo darbus. Tai kartu žymi ir mūsų sugrįžimą į Lenkijos rinką po ilgesnės pertraukos.

Su „METLEN“ anksčiau dirbome „Protos Energy Recovery Facility“ Jungtinėje Karalystėje – viename didžiausių mūsų įgyvendintų projektų su šiuo partneriu. Sėkminga patirtis Jungtinėje Karalystėje tapo pagrindu vėl dirbti kartu, šįkart Lenkijoje.

„Adamów CCGT“ mums svarbus ir kaip naujas etapas šioje rinkoje, ir kaip tęstinės partnerystės rezultatas. Kai viename projekte sukuriamas pasitikėjimas, atsiranda pagrindas bendradarbiauti ir kitose rinkose.

Daugiau apie mūsų projektus ir patirtį: https://hotrema.lt/.

„ICF Nordic-Baltic Coaching Award 2026“ mums – svarbus įvertinimas ir dar vienas ženklas, kad einame teisinga kryptimi. ...
17/09/2026

„ICF Nordic-Baltic Coaching Award 2026“ mums – svarbus įvertinimas ir dar vienas ženklas, kad einame teisinga kryptimi. Šiemet šis apdovanojimas pirmą kartą atiteko organizacijai iš Lietuvos. 🏆

Tai Šiaurės ir Baltijos šalių regiono apdovanojimas, kuriuo įvertinamos organizacijos ir profesionalai už aukštą koučingo kokybę bei jo poveikį žmonėms ir organizacijoms.

Augant HOTREMAI, daug dėmesio skiriame tam, kaip mokomės ir dalinamės patirtimi. Ugdome vadovus, stipriname komandas ir kuriame daugiau progų mokytis vieniems iš kitų. Mums svarbu, kad naujos žinios neliktų tik mokymuose, o persikeltų į kasdienį darbą.

Būtent į tai žvelgė ir apdovanojimo vertinimo komisija. Ji vertino, ar mokymasis ir koučingo principai realiai keičia organizacijos kasdienybę – vadovavimą, bendradarbiavimą, grįžtamąjį ryšį bei gebėjimą mokytis vieniems iš kitų. Svarbu buvo ir tai, ar šie pokyčiai išlieka bei tampa organizacijos kultūros dalimi.

Kaip sako mūsų akcininkas ir generalinis direktorius Marius Lazdauskas:

„Stiprias organizacijas kuria žmonės, kurie užduoda gerus klausimus. Mes mokomės užduoti dar geresnius. Ir tai – tik mūsų kelionės pradžia.“

Džiaugiamės, kad šį įvertinimą pelnėme kartu su koučingo partneriu Povilu Petrausku, su kuriuo dirbome stiprindami mokymosi ir augimo kultūrą organizacijoje.

Ačiū visiems kolegoms, kurie dalinasi savo patirtimi, mokosi iš kitų ir padeda augti visai komandai. 💙

Daugiau apie mus ir mūsų veiklą: https://hotrema.lt/.

HOTREMA | ŽMONĖS Ką veikiame, kai nedirbame?Šįkart – apie du kolegas, kuriuos už darbo ribų vienija tas pats pomėgis. Ru...
16/09/2026

HOTREMA | ŽMONĖS
Ką veikiame, kai nedirbame?

Šįkart – apie du kolegas, kuriuos už darbo ribų vienija tas pats pomėgis. Rugsėjo 13-ąją prie „Swedbank“ bėgimo starto Vilniuje stojo pardavimų vadybininkas Martynas ir HOTREMOS projektuose dirbantis Artem. Darbe jų kasdienybė visai skirtinga, tačiau laisvalaikiu abu mielai aunasi bėgimo batelius. 🏃

Už kiekvieno pomėgio slypi sava istorija. Vienam jis padeda sustoti ir susidėlioti mintis, kitam – suteikia energijos ir motyvacijos siekti naujų tikslų.

Galerijoje Martynas ir Artem patys pasakoja, ką jiems reiškia bėgimas ir kodėl prie jo vis sugrįžta. 👟

1 % geresni kasdien. Vienas procentas atrodo nedaug, tačiau nuosekliai judant pirmyn, maži žingsniai atveda prie didelių...
11/09/2026

1 % geresni kasdien. Vienas procentas atrodo nedaug, tačiau nuosekliai judant pirmyn, maži žingsniai atveda prie didelių pokyčių. Naujas išbandytas sprendimas, pastebėta klaida ar pokalbis su kolega – mokomės labai įvairiai, dažnai net to specialiai neplanuodami.

Neseniai kolegų klausėme, su kuo jiems labiausiai siejasi mokymasis. Dažniausiai jie minėjo augimą, naujas žinias, patirtį ir judėjimą pirmyn. 70 % apklaustųjų mokymuisi sąmoningai skiria laiko bent kelis kartus per savaitę. Beveik tiek pat – 69 % – sako daugiausia išmokstantys iš aplinkos ir praktikos.

Šią savaitę apie mokymąsi su kolegomis kalbėjosi mūsų generalinis direktorius ir akcininkas Marius Lazdauskas. Pokalbyje į šią temą žvelgėme plačiau nei vien per profesines kompetencijas – kalbėjome apie tai, kaip tobulėjame darbe, santykiuose su kitais ir kasdieniame gyvenime.

„1 % geresni kasdien“ mums ir yra apie tai – nuolat turėti ko išmokti, pasiimti kažką iš savo patirčių ir po truputį judėti į priekį.

Daugiau apie mus ir mūsų darbą: https://hotrema.lt/.

08/09/2026

Dar vienas mūsų gamybos technologinio atnaujinimo žingsnis – nauja MABI skardos pjovimo įranga.

Sistema jau veikia mūsų ceche. Ji skardą pjauna maždaug keturis kartus greičiau, iki 30 proc. sumažina technologinių atliekų kiekį, užtikrina didesnį pjovimo tikslumą ir naudoja mažiau elektros energijos.

Nauja įranga leidžia apdoroti iki 1,2 mm storio skardą, todėl galime atlikti daugiau skirtingų darbų savo gamyboje. Greitesnis ir tikslesnis procesas taip pat didina pajėgumus ir leidžia efektyviau naudoti medžiagas ruošiant skardos gaminius pramoninio izoliavimo projektams.

Tai dar vienas mūsų gamybos vystymo žingsnis – nuosekliai modernizuojame įrangą, efektyviname procesus ir plečiame gamybos galimybes.

Daugiau apie mūsų veiklą ir projektus: https://hotrema.lt/.

Address

Montuotojų Gatvė 1C
Mazeikiai
89142

Telephone

+37061011119

Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Hotrema posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Contact The Business

Send a message to Hotrema:

Shortcuts

Share

Category